Вариант 6 Теоретическая часть. Мотивация в системе менеджмента. Понятия «мотив» и «стимул», «мотивация» и «стимулирование»: общее и особенное. Сущность мотиваций и их роль в повышении эффективности организации. Содержательные теории мотивации. Процессуальные теории мотивации. Практическая часть. Разработать мотивационную карту для сотрудника вашей организации (где работает студент). Практическая часть включает в себя либо решение кейса, либо выполнение креативного задания. Требования к оформлению контрольной работы. Контрольная работа выполняется на бумажном носителе формата А4 в одном экземпляре на компьютере. При выполнении работы необходимо соблюдать следующие размеры полей: левое – 30 мм, правое – 20, верхнее – 20, нижнее – 20. Шрифт – Times New Roman, размер шрифта – 14 пт, межстрочный интервал – 1,5. Объем работы 15–20 страниц формата А4.