Явочная численность персонала составляет 230 чел., номинальный фонд рабочего времени - 260 дней, реальный -245 дней. Определите списочную численность персонала.
(ООО) «Трейд» с численностью персонала 125 чел. функционирует в регионе с развитой инфраструктурой рынка труда. Какой стратегический подход к организации психологической поддержки персонала целесообразнее
директора по персоналу в крупную российскую компанию с численностью персонала более 1 000 чел., с развитой филиальной сетью. Основное направление деятельности компании - услуги. Текучесть персонала - на уровне
продукции ЗАО «Рассвет» в отчетном году составил 1 474 тыс. р. Численность персонала – 335 чел. Удельный вес рабочих в общей численности персонала равен 80 %. По плану на следующий год пред усмотрен рост объема
В базовом периоде численность персонала предприятия составила 1250 чел. В плановом периоде намечено увеличить объем выпускаемой продукции на б %, фонд зарплаты - на 5 %, среднюю зарплату - на 4 %. Определите
ответственностью ООО «Лайт» с численностью персонала 50 чел. функционирует в небольшом городе. Какой стратегический подход к организации психологической поддержки персонала целесообразнее будет выбрать
(ООО) «Трейд» с численностью персонала 125 чел. функционирует в регионе с развитой инфраструктурой рынка труда. Какой стратегический подход к организации психологической поддержки персонала целесообразно
(ТулГУ) Отношение между численностью работников соответствующей группы по категориям, возрастному составу, стажу работы или образованию и общей численностью персонала предприятия позволяет определить:
ответственностью «СтройМонтаж. Предмет исследования: система кадрового планирования численности персонала и расходов на персонал на предприятии ООО «СтройМонтаж». В рамках поставленной цели сформулированы следующие
Укажите метод расчета численности персонала на плановый период. По трудоемкости работ и нормам выработки По категориям работающих По видам применяемого оборудования ОТВЕТ НА СКРИНЕ ПОСЛЕ ОПЛАТЫ