Компоненты организации, подверженные изменениям АО «Лукойл»»

2023 год. Сдана успешно.

Введение 3

1. Теоретические аспекты изучения организационных изменений 5

1.1 Сущность и причины организационных изменений 5

1.2 Основные компоненты организации, подверженные изменениям 8

2. Анализ системы управления организационными изменениями на примере АО «Лукойл» 15

2.1 Сравнение компании с основными конкурентами 15

2.2 Анализ организационных изменений и способностей АО «Лукойл» 19

3 Разработка основных рекомендаций по репозиционированию АО «Лукойл» 28

3.1 Современные тенденции репозиционирования предприятия в условиях организационных изменений 28

3.2 Основные пути совершенствования деятельности предприятия 31

Заключение 34

Библиографический список 36

1. Балашов, А.П. Теория организации и организационное поведение: Учебное пособие / А.П. Балашов. - М.: Вузовский учебник, 2018. - 112 c.

2. Блинов А.О. - Теория организации и организационное поведение (для бакалавров). Учебное пособие - КноРус - 2018 - 283с.

...

12. Теория организации: Учебник / Б.З. Мильнер. - 8-e изд., перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2018. - 848 с.

13. Теория организации: Учебник / Под ред. Ременникова В.Б.. - М.: Юнити, 2017. - 384 c.

14. Anderson, D. I. (2017). Organisation development: The process of leading organisation change. London: Sage Publication.

15. Chakrabarty, B. & Chand, P. (2018). Public administration in a globalizing world: Theories and practices. New Delhi: Sage Publications.