Имеются следующие данные: среднесписочная численность работников – 1500 чел.,

Имеются следующие данные: среднесписочная численность работников – 1500 чел., количество календарных дней в году – 365, продолжительность рабочей смены – 8 час. Количество фактически отработанных чел.-час – 3 200 000 чел.-ч. Потери рабочего времени составляют: праздничные дни – 7500 чел.-дней; выходные дни – 104 000 чел.-дней; очередные трудовые отпуска – 15000 чел.-дней; учебные отпуска – 2500 чел.-дней; отпуска по беременности и родам – 700 чел.-дней; отпуска с разрешения администрации – 1250 чел.-дней; неявки в связи с выполнением государственных обязанностей – 750 чел.-дней. Кроме того, внутрисменные потери из-за сокращения рабочего дня составляют – 6000 и 8000 чел.-час.

Определить коэффициент использования годового фонда рабочего времени.