Наставничество в органах внутренних дел Российской Федерации

Период изготовления: май 2023 года.

Учебное заведение: неизвестно.

Цель исследования – провести научный анализ проблем правового регулирования обеспечения адаптации к службе молодых сотрудников органов внутренних дел.

Поставленная цель исследования определяет следующие задачи:

- изучить существующие формирование института наставничества в в системе органов внутренних дел;

- раскрыть актуальные проблемы института наставничества в в системе органов внутренних дел.

Методология исследования. В исследовании использованы общенаучные методы: анализ, синтез, индукция, дедукция, аналогия, сравнение, системный и комплексный подходы.

Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.

Готовые работы я могу оперативно проверить на оригинальность по Antiplagiat .ru и сообщить Вам результат.

Введение 3

1. Формирование института наставничества в системе органов внутренних дел 5

2. Актуальные проблемы института наставничества в системе органов внутренних дел 10

Заключение 14

Список использованных источников и литературы 16

1. Конституция Российской Федерации: принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г. (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ, от 05.02.2014 № 2-ФКЗ, от 21.07.2014 № 11, от 14.03.2020 № 1-ФКЗ ) // Собрание законодательства РФ. – 2014. – № 31. – Ст. 4398.

2. Трудовой кодекс Российской Федерации: федер. закон от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ (ред. от 20.12.2017 г.) // СЗ РФ. 2002. № 1 (ч. 1). Ст.3.

3. Федеральный закон от 30 ноября 2011 № 342-ФЗ (ред. от 05.12.2022) «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. – 2011. – № 49 (ч. 1). – Ст. 7020.

4. Приказ МВД России от 01.02.2018 г. № 50 «Об утверждении порядка организации прохождения службы в органах внутренних дел Российской федерации» // СПС «КонсультантПлюс» (дата обращение: 24.04.2023)

Судебная практика

5. Апелляционное определение Челябинского областного суда от 02.08.2021 по делу N 2-4851/2020//СПС «КонсультантПлюс» (дата обращения: 24.04.2023)

Литература

6. Бушкевич В.Н. Проблемы карьеры в работе с кадрами органов внутренних дел: монография. М., 1999. – 112 с.

7. Бушкевич В.Н. Правовое регулирование комплектования кадров органов внутренних дел. // Вестник Всероссийского института повышения квалификации сотрудников Министерства внутренних дел Российской Федерации, 2016. № 3 (39). – С. 99-104.

8. Березина Н.М.Кадровое делопроизводство: учебное пособие. - Санкт-Петербург: Питер, 2016.С.256.

9. Веснин В.Р. Основы управления: учебник для бакалавров. – М.: Проспект, 2014.– 272 с.

10. Клочко Ю.В., Долженко В.Ю. Представления руководителей подразделений об институте наставничества в ОВД // Актуальные проблемы борьбы с преступлениями и иными правонарушениями. 2019. № 19-2. С. 64-69.

11. Осинцева А.В., Возженикова О.С., Гусева Н.В. Психологопедагогическое сопровождение сотрудников впервые принятых на службу в органы внутренних дел: Учебно-практическое пособие.– Тюмень, 2016.– 95 с.

12. Прокофьева, А.М. Беляева, С.Г. Еремина. М.: Юстицинформ, 2015. – 662 с.

13. Спорыш А.С. Деятельность советской милиции Северной Осетии в 1950-1980-х гг. // Известия Алтайского государственного университета. 2015. № 4-1. С.249.

14. Уразаева Г.И. Наставничество в органах внутренних дел Российской Федерации в современных условиях // Проблемы национальной безопасности: вопросы теории и практики. Пятые юридические чтения. Материалы всероссийской научно-практической конференции. – Казань: Изд-во Казанского юридического института МВД России, 2017.– С. 72-75