Курсовой по психологии. Тема - Социальные отношения в трудовом коллективе

Раздел
Гуманитарные дисциплины
Предмет
Просмотров
142
Покупок
1
Антиплагиат
Не указан
Размещена
29 Июн 2022 в 12:25
ВУЗ
Не указан
Курс
Не указан
Стоимость
550 ₽
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
docx
Kursovaya_rabota_Sotsialnye_otnoshenia_v_trudovom_kollektive (1)
286.6 Кбайт 550 ₽
Описание

Тема - Социальные отношения в трудовом коллективе

Вопросы экономики, организации и социологии труда тесным образом взаимосвязаны и составляют непосредственный предмет рассмотрения процессов социальных отношений трудовых коллективов.

Исторически сложилась система общественного разделения труда. Членыобщества могут заниматься трудовой деятельностью как индивидуально, так и коллективно, объединяясь в различного типа организации, компании, фирмы и т.д. Объединения людей в организации позволяет им эффективнее включаться в систему общественного производства, создавать более крупные и мощные социально-производственные системы по сравнению с индивидуальной системой труда.Общуюкартинувзаимодействия между людьми в трудовых коллективахдополняют личные взаимоотношения. Особенности поведениячеловека в коллективе, результаты его работы вызывают определенные реакции со стороны других членов группы, формируют у каждого из них отношение к этому человеку, и таким образом в группе развивается система взаимоотношений.В самой официальной обстановке между людьми так или иначе складываются личные отношения и они не могут не влиять на общую атмосферу в коллективе, на общий характер, стиль, тон взаимоотношений в группе.

В сложной системе взаимоотношений взаимодействий в трудовом коллективе люди занимают определенные позиции, основанные на их неофициальномличном авторитете в данной группе людей.

Актуальность данной темы диктуется запросами практики, обусловленные усилившимся в наши дни коллективным характером человеческой деятельности и актуальными проблемами эффективности организации и управления людьми, регуляции развертывающихся между ними отношений.

Оглавление
Список литературы

1. Трудовой кодекс РФ / Новосибирск: Б. и., 2019. 117 с.

2. Радаев В.В. Экономическая социология. Курс лекций: Учеб. пособие. М.: Аспект Пресс, 2019.

3. Социальная траектория реформируемой России: Исследования Новосибирской экономико-социологической школы / Ред. Кол.; Отв. Ред. Т.И. Заславская, З.И. Калугина, - Новосибирск: Наука. Сиб. Предприятие РАН, 2019.

4. Ильин В. Аппарат профсоюзных органов в социальном пространстве России в сборнике «Профсоюзное пространство современной России» / Под ред. В. Борисова, С. Кларка. М: ИСИТО 2019.

5. Трудовые отношения на новом частном предприятии (социологический анализ данных трех исследований) / Отв. Ред. А.Л. Темницкий. М.: Изд-во Института социологии РАН. 2020.

6. Кравченко А.И. Социальные отношения / Электронный ресурс: http: //www.lomonosov-fund.ru/enc/ru/encyclopedia: 0128850: article.

7. Занятость, рынок труда и социально-трудовые отношение / Под ред. Р.П. Колосовой, Г.Г. Меликьяна, М.: Теис, 2018.

8. Иванова Н.А. Экономика и социология труда / 2-е изд., перераб. и доп. М.: Магистр, 2019.

9. Бечвая М.Р., Боровская М.А., Масыч М.А. Анализ современной системы социально-трудовых отношений // Известия ЮФУ. 2018. № 8. С. 15-21.

10. Одегов Ю.Г., Свиридова В.Н. Экономика социально-трудовых отношений, Альфа-Пресс, 2018.

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Психология
Статья Статья
17 Мар в 21:55
3
0 покупок
Психология
Статья Статья
16 Мар в 19:59
6
0 покупок
Психология
Статья Статья
16 Мар в 17:37
8
0 покупок
Другие работы автора
Экономика
Дипломная работа Дипломная
21 Авг 2023 в 08:09
85
0 покупок
Философия
Эссе Эссе
15 Июл 2023 в 14:05
100
0 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир