Контрольная работа "Имидж руководителя"

Контрольная работа Имидж руководителя.

Работа включает в себя 3 задания и итоговый тест.

Задание 1

Составьте глоссарий по данному разделу, включающий не менее 20 терминов с их истолкованием, вашими комментариями и вашими примерами из профессиональной деятельности.

Задание 2

После каждого ответа указать источник, использованный вами в поиске необходимой информации. Оставить свой комментарий после каждого ответа на вопрос. Оценочный балл будет зависеть от правильности и полноты ответа, указанного источника или источников, а также вашего комментария.

1. Кто впервые использовал понятие «имидж»?
2. Какое определение имиджа, с вашей точки зрения, является наиболее востребованным и почему?
3. Какова формула воздействия имиджа, и как она работает?
4. Выделите основные составляющие в процессе формирования привлекательного имиджа руководителя организации.
5. Что такое профессионально-личностный имидж руководителя, и каковы основные элементы его построения?
6. Определите основные критерии выборы модели поведения руководителя организации.
7. Кто и как, по вашему мнению, должен контролировать и корректировать имидж руководителя в условиях готовности к кооперации с коллегами, работе в коллективе, стремления к личностному и профессиональному саморазвитию.

Задание 3

Сделать таблицу и заполнить ее

Задание 4 итоговый тест

Вопросы для итогового тестирования по дисциплине

«Имидж и руководителя»

Выполнил студент гр. курс ________________________

При заполнении теста необходимо по каждому вопросу отметить правильный, с вашей точки зрения, вариант. Он может быть один или несколько.

1. Вопрос на определение понятия «имидж»

a. форма жизнепроявления человека;

b. средовое явление;

c. средство идентификации личности;

d. образ, который личность представляет окружающим, форма самопрезентации, при которой подчеркиваются сильные стороны и скрываются недостатки;

e. стиль отношения с окружающими.

2. Вопрос на выделение составляющих профессионально-личностного имиджа руководителя

a. профессионализм и компетентность;

b. коммуникативная привлекательность;

c. нравственная надежность и гуманитарная образованность;

d. психотехнологичность;

e. все перечисленные варианты.

3. Вопрос на выделение основного инструментария имиджелогии

a. анализ;

b. мифологизация;

c. позиционирование;

d. вербализация;

e. дедукция.

4. Вопрос на выделение стратегических функций имиджа руководителя

a. аксиологическая;

b. моральная;

c. профессиональная;

d. личностная реализация;

e. адаптационная.

5. Вопрос о характеристике эффективного стиля общения руководителя

a. общение-устрашение;

b. общение-заигрывание;

c. дистанционное общение;

d. общение дружеского расположения;

e. творческое общение.

6. Вопрос на определение требований к эффективному общению руководителя

a. культура речи;

b. логика;

c. речевой этикет;

d. педагогический стиль

e. грамотность.

7. Вопрос на выделение положительный сторон технологии фэйс-контроля

a. создание новых социальных стереотипов;

b. обеспечение безопасности;

c. отсутствие четких критериев отбора;

d. гарантия комфорта и толерантности;

e. формирование нравственной и речевой культуры.

8. Вопрос на определение коммуникативных ресурсов руководителя

a. культура общения;

b. соблюдение норм литературного языка;

c. работа над речевыми ошибками;

d. технические характеристики речи;

e. психологический тип личности.

9. Вопрос на выделение современных типологий имиджа руководителя

a. средовый;

b. профессиональный;

c. корпоративный;

d. идеальный;

e. визуальный.

10. Вопрос на выделение перспективных технологий формирования имиджа руководителя

a. позиционирование;

b. фэйс-контроль;

c. технология успеха;

d. самореализация;

e. дистанцирование.